Succesverhalen

Luke (32) maakte een bijzondere carrièreswitch: van kok in de horeca naar werkvoorbereider/tekenaar in de elektrotechniek. In zijn vorige werk haalde hij veel plezier uit het samenwerken met collega’s en het blij maken van gasten. Toch begon het onregelmatige ritme hem steeds meer tegen te staan. Werken in de avonden en weekenden zorgde ervoor dat hij weinig structuur en balans had in zijn dagelijks leven.

Tijdens de coronaperiode besloot Luke dat het tijd was voor verandering. Hij kreeg de kans om mee te lopen als monteur, ondanks dat hij nog geen ervaring had in de elektrotechniek. Die periode gaf hem het vertrouwen om de stap echt te zetten.

De eerste maanden waren intensief: vroeg opstaan, fysiek zwaarder werk en veel nieuwe dingen leren. Toch merkte Luke al snel dat hij op zijn plek zat. Met hulp van ervaren collega’s en aanvullende opleidingen via Duo Elektro groeide hij stap voor stap in het vak. Wat hem vooral motiveerde, was de zichtbare vooruitgang en het gevoel iets concreets te maken.

Inmiddels heeft Luke zijn diploma’s behaald en is hij doorgegroeid naar werkvoorbereider/tekenaar. Zijn werk is uitdagender geworden en vraagt meer denkwerk, iets wat hij juist leuk vindt. Daarnaast heeft hij nu meer ritme in zijn leven, meer energie en meer tijd voor sociale contacten.

Luke is vooral trots op de ontwikkeling die hij heeft doorgemaakt in korte tijd. Zijn advies aan anderen die twijfelen over een carrièreswitch is duidelijk: “Gewoon proberen en een keer meelopen. Als je gemotiveerd bent en wilt leren, krijg je hier echt de kans om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.”

Waarom je vandaag nog zou moeten solliciteren?
“Je krijgt hier de kans om iets nieuws te leren, jezelf te ontwikkelen en door te groeien, ook zonder ervaring, in een fijne werkomgeving met goede begeleiding.”

Sebastiaan is 34 jaar en werkt als eerste monteur. Voordat hij de overstap maakte naar de bouw, was hij werkzaam als monteur in de telecom. Wat hem in die functie het meest aansprak, was dat hij niet de hele dag achter een computer hoefde te zitten.

Via een uitzendbureau kwam Sebastiaan in contact met Bras. De mogelijkheid om een opleiding te volgen gaf uiteindelijk de doorslag om voor het bedrijf te kiezen. Daarnaast zag hij veel toekomstperspectief in het vak.

Zoals veel zij-instromers had ook Sebastiaan vooraf zijn twijfels. Hij vroeg zich af of hij wel handig genoeg was om in de bouw aan de slag te gaan.

De eerste maanden stonden vooral in het teken van wennen. Het nieuwe werkritme was even aanpassen, maar ook de bouw zelf was compleet nieuw. Hij had nog nooit van dichtbij meegemaakt hoe een woning wordt gebouwd en vond het interessant om alle verschillende fases van het bouwproces te leren kennen.

In het begin merkte hij dat de praktische vaardigheden nog ontwikkeld moesten worden. Waar ervaren collega’s ogenschijnlijk moeiteloos hun werk uitvoerden, kostte het hem meer tijd en moeite. Dankzij zijn motivatie om een niveau 4-diploma te behalen, de begeleiding van een ervaren leermeester en de steun van collega’s groeide zijn vertrouwen snel.

Van leerling naar 1^e monteur

Sinds zijn start heeft Sebastiaan een enorme ontwikkeling doorgemaakt. Waar hij aanvankelijk nauwelijks kennis had van elektra of de bouw, leidt hij inmiddels zelfstandig projecten van A tot Z.

Vooral op technisch gebied heeft hij grote stappen gezet, zowel theoretisch als praktisch. Het moment waarop hij echt het gevoel kreeg het vak onder de knie te hebben, was tijdens het maken van zijn eerste dekvloerinstallatie. Toen de leidingen netjes lagen en de schakelingen volledig klopten, wist hij dat alle opgedane kennis en ervaring samenkwamen.

Sebastiaan omschrijft de sfeer binnen Bras als prettig, informeel en gezellig. Er is ruimte om vragen te stellen, zaken bespreekbaar te maken en collega’s staan altijd klaar om elkaar te helpen.

Wat volgens hem het grootste verschil is met zijn vorige werkgever, zijn de kansen die hij krijgt om zich verder te ontwikkelen. Ook de begeleiding als zijinstromer heeft hij als zeer positief ervaren. Zowel binnen het bedrijf als tijdens de opleiding wordt actief meegedacht en is er veel ondersteuning beschikbaar.

De carrièreswitch heeft Sebastiaan veel opgeleverd. Inmiddels heeft hij zijn niveau 3 en 4-diploma behaald en kijkt hij met vertrouwen naar de toekomst. Naast nieuwe kennis en vaardigheden heeft hij ook meer doorgroeimogelijkheden gekregen.

Waar hij het meest trots op is, is de ontwikkeling die hij sinds zijn eerste werkdag heeft doorgemaakt: van iemand zonder ervaring in de bouw naar een eerste monteur die zelfstandig projecten begeleidt.

Advies aan toekomstige zij-instromers

Volgens Sebastiaan is deze functie geschikt voor iedereen die interesse heeft in het vak en gemotiveerd is om te leren. Het werk is afwisselend, fysiek en geen dag is hetzelfde.

Voor mensen die twijfelen heeft hij een duidelijke boodschap:                                                “Als je op zoek bent naar zekerheid, een leerzaam traject en een werkgever die in je investeert, dan is dit een mooie stap. Je ontwikkelt jezelf continu en de werkdagen vliegen voorbij.”